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SUMMARY:Pourquoi le changement est-t-il tant désiré et si peu aimé 
 ?
DESCRIPTION:POURQUOI LE CHANGEMENT EST-IL TANT DÉSIRÉ ET SI PEU AIMÃ
 ‰ ?\nÉloge du changement\n \nComment changeons-nous, comment, quand
  et pourquoi devrions nous changer ou pas ? Quel est le prix du change
 ment, comment identifier la valeur d’un changement ? Pourquoi et com
 ment certains changements sont-ils plus du ressort du sabotage que de 
 la construction ?  Nos rencontres sont-elles le fruit du hasard ou i
 névitables sur nos trajectoires ? Comment augmenter notre résilience
  et capacité à surmonter les difficultés ?\nLundi, au café de lâ€
 ™amour, Gérard-Dominique Carton nous apportera, dans le cadre d’u
 ne soirée interactive, des réponses cohérentes et utiles à ces que
 stions, et à bien d'autres encore sur le changement et la vie...Habit
 ué à intervenir dans des conférences-débats en milieu Entreprises,
  avec pour audience des cadres et dirigeants, il a adapté son appro
 che, spécialement pour le café de l’amour.\nSa philosophie person
 nelle, fondée sur la sincérité telle que la positionne MONTESQUIEU 
 dans son « éloge de la sincérité » et sur l’humilité, fait de 
 lui un homme humble malgré sa reconnaissance professionnelle. Il n’
 aime pas ce qui est clinquant, superficiel, sensationnel, ou pire « a
 bsolu ». Il croit que la « bonne notoriété » est celle des idé
 es, des approches, des concepts, et qu’ils n’appartiennent à pers
 onne. Enfin il a la faiblesse de ne pas savoir apporter de solutions 
 à ceux qui ne se posent pas suffisamment de questions et veulent des 
 « recettes ».\nGérard-Dominique Carton est le résultat d’une é
 ducation éclectique (Philosophie, Économie-Politique, Psychologie, 
 Arts et Lettres), et d’expériences de vie en Europe, en Asie et en 
 Amérique du Nord. Il intervient comme coach et référent sur les q
 uestions humaines et existentielles liées au changement. « Lorsque 
 le changement fait peur, il fait mal » « Ce n’est pas le changem
 ent qui est stressant, c’est la représentation que l’on s’en fa
 it » « . Il a publié plusieurs ouvrages, dont l’Eloge du Chan
 gement (Pearson), Happy Manager (Palio), Echapper à l’Oligophrénar
 chie (Palio).\n \n\nPour plus d'information, aller sur https://epanew
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